Quem está desempregado pode continuar procurando uma colocação no mercado de trabalho, mesmo durante o período da quarentena, por conta do coronavírus. A Secretaria Municipal de Desenvolvimento, Emprego e Inovação (SMDEI), em parceria com as empresas Bee Jobs, RIO LUB e a Universidade Estácio de Sá, lança a partir de segunda-feira (30/03) o Emprego Agora Digital, uma plataforma que oferece oportunidades de trabalho. Na primeira seleção, serão 235 vagas disponíveis para diferentes cargos e escolaridades.
– Temos que buscar saídas, nesse momento, para minimizar as dificuldades que o isolamento social pode trazer, principalmente, para quem precisa trabalhar. Conseguir um emprego sem precisar sair de casa pode ajudar muita gente e é isso que queremos – afirma Renato Moura, secretário da SMDEI.
Como se candidatar?
O primeiro passo é a pré-inscrição, através do link: https://www.beejobs.com.br/empregoagoradigital .Nele, o candidato vai informar nome, e-mail, telefone (whatsapp) e a área de interesse.
Depois de login e senha feitos, ele recebe uma lista de vagas de acordo com o seu perfil. Se estiver dentro das exigências da empresa contratante, receberá um e-mail informado dia e hora da sua entrevista.
O próximo passo será Entrevista Web. É necessário estar atento ao horário marcado com o gestor. Além disso, deve estar disponível cinco minutos antes do horário agendado.
Boa conexão é fundamental
É necessário dispor de uma boa conexão de internet, áudio de boa qualidade e, se possível, estar em um ambiente tranquilo para a realização da entrevista sem ruídos. É importante ressaltar que deverá estar vestido adequadamente.
Antes da última etapa, o entrevistador enviará um link de prova por e-mail.
Como saber se você conseguiu a vaga?
O candidato terá acesso à lista de aprovados no site do Emprego Agora em 14 de abril. No dia seguinte, fara o exame médico admissional e de 17 a 20/04 começará a trabalhar.
Mais benefícios
Os selecionados, também, poderão concorrer à bolsas de estudo na Universidade Estácio.
Confira as oportunidades
Técnico em Enfermagem: 100
Ensino médio completo – Coren ativo
1 ano de experiência
Operador de Telemarketing: 80
Ensino médio completo
Ser maior de 18 anos
Não é necessário experiência
Auxiliar de Serviços Gerais: 20
Ensino Fundamental Incompleto
Ser maior de 18 anos
Não é necessária experiência
Coordenador de Controladoria: 2
CRC Ativo
Graduação completa em Administração ou Contabilidade
Experiência, mínima, de 2 anos
Analista de Contas a receber: 8
CRC Ativo
Graduação completa em Administração ou Contabilidade
Experiência, mínima, de 1 ano
Analista de Contas a pagar: 5
CRC Ativo
Graduação completa em Administração ou Contabilidade
Experiência, mínima, de 1 ano
Assistente de Business Inteligence: 5
Graduação completa em qualquer área
Ter experiência com marketplace
Executivo de Contas: 2
Graduação completa em qualquer área
Experiência com vendas para o B2B será um diferencial
Analista de pós-vendas: 3
Graduação completa
Experiência com vendas para o B2B será um diferencial
Operador de Telemarketing ativo: 10
Ser maior de 18 anos
Ensino médio completo
Ter 1 ano de experiência com vendas ou cobrança por telefone
